11月3日，國家移民管理局宣佈將往來港澳人才簽注政策試點範圍擴展至長三角、京津冀全域及全國所有自由貿易試驗區，在上述區域工作的內地傑出人才、科研人才、文教人才、衛健人才、法律人才及其他人才，可申辦有效期1至5年不等的多次往來港澳人才簽注，每次停留不超過30天。

    這一惠港新舉措，淺層上看是為內地人才深入香港開展科研合作、學術交流創造了便利條件，其更大的價值在於助力香港鞏固國際高端人才集聚高地、融入國家發展大局，猶如一劑強心針給香港注入澎湃動能。

    往來港澳人才簽注的擴大經歷了幾次升級，2023年2月20日起在粵港澳大灣區內地城市試點實施，2024年5月擴展適用範圍至北京和上海。如今，再次擴大範圍覆蓋三大經濟圈與全部自貿區，政策的梯次升級彰顯了中央對香港的持續關愛與支持，為香港融入國家發展大局、發揮內聯外通優勢築牢了人才根基。

對此，香港方面一片歡騰。這一舉措強化了香港作為國際「人才港」的樞紐功能。香港憑借「一國兩制」的獨特優勢，既是國際人才進入內地的橋頭堡，也是內地人才走向世界的中轉站。此次政策覆蓋的長三角、京津冀地區，是內地經濟活力充沛、創新資源密集的核心區域，自貿區更是高新技術產業的聚集地。打通這些區域與香港的人才流動通道，香港能更通暢地吸納到內地頂尖科研、文教、衛健、法律等領域人才，既為香港及國家高水準科技自立自強提供智力支撐，同時助力香港在服務國家發展中找准了自身的戰略定位。不言而喻，擴大人才簽注政策範圍是香港對接國家戰略的關鍵一筆。

據港媒報導，自從往來港澳人才簽注政策試點以來，截至2025年10月，已有超7.4萬人次持該簽注來港，資料顯示出政策價值，作用顯著。正如香港高才通人才服務協會創會會長尚海龍所言，更長的停留時間能讓人才更充分地瞭解香港、融入香港，進而提升定居發展的意願。

當然，政策的落地效果仍需後續配套機制的協同發力。接下來，香港需進一步優化人才服務生態，比如為內地人才提供生活居住、子女教育、醫療保障等配套措施。可以此為契機，加快北部都會區的建設，完善創新產業佈局和生活配套佈局，為人才提供廣闊的發展舞臺以及安居樂業的放心保障，讓人才「願意來、留得住、發展好」。

本網評論員 哲哲